Trên cơ sở lí luận về nguồn nhân lực, các yếu tố tạo động lực làm việc cho người lao động, đề tài đi sâu vào nghiên cứu nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên. Từ đó đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao động lực hay góp phần nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên tại Công ty cổ phần In và Dịch vụ Thừa Thiên Huế. | ĐẠI HỌC HUẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH H TẾ H U Ế ----- ----- K IN KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC PHAÂN TÍCH CAÙC YEÁU TOÁ AÛNH HÖÔÛNG ÑEÁN Ọ C ÑOÄNG LÖÏC LAØM VIEÄC CUÛA NHAÂN VIEÂN IH TAÏI COÂNG TY COÅ PHAÀN IN VAØ DÒCH VUÏ TR Ư Ờ N G Đ Ạ THÖØA THIEÂN HUEÁ Sinh viên thực hiện : Giáo viên hướng dẫn Phan Thị Thanh Huyền Hoàng Thị Diễm Thư Lớp: K45B_QTKD Tổng Hợp Niên khóa: 2011 - 2015 Huế, 05/2015 LỜCẢ Ơ I M N Ế Những lời đầu ti bản khóa luận tốt nghiệp tôi xin trân trọng ên trong ày, n U cảm ơn các thầy giáo, cô giáo trường Đại học Kinh tế Đại học Huế trong suố H khóa học ã tận ình truyền đạt những kiến thức vnghiệm quý báu giúp đ t à kinh TẾ tôi hoàn thành tốt khóa luận n ày. Đặc biệt, tôi xin được tỏ òng biết ơn chân ành đến ày b l th H Hoàng Thị Diễm Thưtậnình hư dẫn, chỉ bảo v đỡ về mặt tinh ã đ t ớng à giúp IN thần để tôiàn thành khóa luận tốt nghiệp của m ho ình. K Để ho thiện đề ttốt nghiệp, ngosự nỗ lực của bản thân, tôi cũng àn ài ài C xin trân trọng cảm ơn Ban Giám đốc, Ph to - Tài vụ ùng các cô, các òng kế án c IH Ọ chú, anh chị nhân vi tại Công ty Cổ phầnàIn v ên Dịch vụ Thừa Thi ên Huế ã tạo đ điều kiện tốt cho tôi trong suốt thời gian thực tập. Ạ Cuối ùng tôi xin gửi lời cảm ơn đến gia đ èbđã động vi và giúp c ình, bạn ên Đ đỡ cả vật chất lẫn tinh thần trong thời gian tôi thực hiện khóa luận n ày. G Xin đư cám ơn tất cả mọi người đ tôi trong quá tr tôi ợc ã giúp đỡ ình TR Ư Ờ N thực hiện khóa luận n ày. Huế, tháng 5 năm 2015 Sinh viên Phan Thị Thanh Huyền Khóa luận tốt nghiệp GVHD: . Hoàng Thị Diễm Thư MỤC LỤC TR Ư Ờ N G Đ Ạ IH Ọ C K IN H TẾ H U Ế LỜI CẢM ƠN .i MỤC LỤC ii DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT .
