Làm rõ thực trạng tình hình cán bộ trẻ tại các BQLDA xây dựng ngành dầu khí và vai trò của đội ngũ cán bộ trẻ này trong hoạt động Quản lý Dự án, từ đó đề xuất một số quan điểm và giải pháp cơ bản nhằm phát huy và phát triển nguồn nhân lực bền vững để đáp ứng yêu cầu trong Quản lý dự án, quản lý Doanh nghiệp. | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI ----------- NGUYỄN QUỐC HÙNG LUẬN VĂN ĐÁNH GIÁ VAI TRÒ CỦA CÁN BỘ TRẺ TRONG QUẢN LÝ DỰ ÁN XÂY DỰNG CÔNG TRÌNH NGÀNH DẦU KHÍ VIỆT NAM LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH VŨNG TÀU – NĂM 2012 LỜI CẢM ƠN Tôi xin chân thành cảm ơn các Thầy Cô trường Đại học Bách Khoa Hà Nội đã truyền đạt cho tôi kiến thức trong suốt khóa học. Đặc biệt, tôi xin cảm ơn TS. Đặng Vũ Tùng đã tận tình hướng dẫn tôi hoàn thành tốt luận văn này. Xin chân thành cảm ơn các cán bộ đã và đang công tác trong ngành Dầu khí đã giúp tôi trong thời gian thực hiện luận văn. Tác giả BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan: Luận văn “Đánh giá vai trò của cán bộ trẻ trong Quản lý Dự án Xây dựng Công trình ngành Dầu khí Việt nam” là kết quả nghiên cứu của riêng tôi, không sao chép của ai. Các số liệu trong luận văn được sử dụng trung thực; Nội dung luận văn có tham khảo và sử dụng các tài liệu, thông tin được đăng tải trên các tác phẩm, tạp chí và các trang web theo danh mục tài liệu của luận văn. Vũng Tàu, ngày 25 tháng 03 năm 2012 Ký tên Nguyễn Quốc Hùng 1 Luận văn Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh Nguyễn Quốc Hùng MỤC LỤC Mục lục Danh mục các bảng, hình vẽ Danh mục các ký hiệu, chữ viết tắt PHẦN MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của đề tài 2. Tình hình nghiên cứu đề tài 3. Mục đích, nhiệm vụ và ý nghĩa của luận văn 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu 5. Phương pháp nghiên cứu 6. Kết cấu của luận văn Chương 1: Những vấn đề lý luận về vai trò cán bộ trẻ trong quản lý 1 4 5 6 12 14 16 16 17 18 dự án ở Việt Nam Các khái niệm và quá trình quản lý dự án 18 Dự án 18 Quản lý dự án 19 Hình thức quản lý dự án 21 Vai trò của quản lý dự án 23 Nội dung của quản lý dự án 25 Nguồn nhân lực cán bộ trẻ 26 Khái niệm nguồn nhân lực 26 Cán bộ trẻ 28 Các nhân tố ảnh hưởng tới nguồn lực cán bộ trẻ 32 Vai trò nguồn
