Luận văn nghiên cứu văn hóa kinh doanh của doanh nghiệp, các yếu tố cấu thành văn hóa kinh doanh, việc phát triển văn hóa và đạo đức kinh doanh của Tập đoàn Viễn thông Quân đội nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển trong tình hình mới. . | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘI --------------------------------------- LÊ KIM DUNG PHÁT TRIỂN VĂN HÓA VÀ ĐẠO ĐỨC KINH DOANH CỦA TẬP ĐOÀN VIỄN THÔNG QUÂN ĐỘI LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC QUẢN TRỊ KINH DOANH Hà Nội – Năm 2013 Phát triển văn hóa và đạo đức kinh doanh của Viettel LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan luận văn này là công trình nghiên cứu của riêng tôi, được tập hợp từ nhiều nguồn tài liệu và liên hệ thực tế viết ra, không sao chép của bất kỳ luận văn nào trước đó. Tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm về nội dung của luận văn này. Tác giả luận văn: Lê Kim Dung Lê Kim Phát triển văn hóa và đạo đức kinh doanh của Viettel MỤC LỤC MỞ ĐẦU 1 CHƯƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀI 3 . Khái quát chung về Văn hóa . 4 . Văn hoá kinh doanh. 8 . Khái niệm văn hoá kinh doanh: . 8 . Các yếu tố cấu thành văn hoá kinh doanh 8 . Vai trò của Văn hóa kinh doanh. 8 . Triết lý doanh nghiệp 10 . Những nội dung cơ bản của triết lý doanh nghiệp 10 . Hình thức thể hiện của triết lý doanh nghiệp 11 . Đạo đức kinh doanh. 11 . Khái niệm đạo đức kinh doanh 11 . Các nguyên tắc
