Luận văn phân tích thực trạng chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao vào các cơ quan hành chính nhà nước ở tỉnh Quảng Bình giai đoạn 2014 – 2017. Trên cơ sở lý luận và phân tích thực trạng, luận văn đề xuất những giải pháp chủ yếu nhằm hoàn thiện chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao ở tỉnh Quảng Bình trong thời gian tới. | ư Tr BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ờn ĐẠI HỌC HUẾ TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ g h ại Đ PHAN TRẦN NAM ọc HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO TRONG CÁC CƠ QUAN HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC TỈNH QUẢNG BÌNH in K CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ KINH TẾ h MÃ SỐ: 8 34 04 10 uê ́H tê LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC KINH TẾ ́ NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: . TRỊNH VĂN SƠN HUẾ, 2018 ư Tr LỜI CAM ĐOAN ờn Tôi cam đoan, đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các số liệu sử dụng g trong luận văn là trung thực và những kết quả nêu trong luận án chưa từng được ai công bố trong bất kỳ công trình nào khác. Tác giả luận văn ọc h ại Đ Quảng Bình, tháng 4 năm 2018 Phan Trần Nam h in K uê ́H tê ́ i ư Tr LỜI CẢM ƠN ờn Trước hết, cho phép tôi cảm ơn . Trịnh Văn Sơn - Người đã tận tình hướng dẫn tôi về mặt khoa học để hoàn thành bản luận văn này. g Tôi cũng xin trân trọng cảm ơn các thầy giáo, cô giáo; các cán bộ, nhân viên h ại Đ Trường Đại học Kinh tế Huế và các bạn học viên lớp cao học K17B2-QLKTƯD về những ý kiến đóng góp thẳng thắn, sâu sắc và sự giúp đỡ tận tình để tôi hoàn thành nhiệm vụ nghiên cứu của mình. Tôi xin tỏ lòng biết ơn những người thân trong gia đình đã động viên tôi học tập và hoàn thành luận văn. ọc Nhân đây, tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành nhất tới lãnh đạo Sở Nội vụ, lãnh đạo các sở, ban, ngành tỉnh Quảng Bình, UBND các huyện, thành phố, thị xã thuộc tỉnh Quảng Bình, bạn bè và đồng nghiệp, những người đã kề vai sát cánh và thường K xuyên hỗ trợ để tôi hoàn thành bản luận văn này. in Xin trân trọng cảm ơn! h Huế, tháng 4 năm 2018 Tác giả luận văn ́H tê Phan Trần Nam uê ́ ii ư Tr TÓM LƯỢC LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ KINH TẾ ỨNG DỤNG ờn Họ và tên học viên : PHAN TRẦN NAM Chuyên ngành: Quản lý kinh tế ƯD Niên khóa: 2016 - 2018 Người hướng dẫn khoa học: . TRỊNH VĂN SƠN g Tên đề tài: “HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC h ại Đ CHẤT LƯỢNG CAO TRONG CÁC CƠ QUAN HÀNH CHÍNH NHÀ .
