Bất kể bạn ra đi trong tình huống nào, thì bạn cũng cần phải đường đường chính chính thông báo cho người có chức năng, trước khi họ nghe thấy tin đồn về việc đó thông qua người khác. Bạn đã tìm được công việc mới, thậm chí bạn bị cho thôi việc, hoặc đơn thuần là bạn sẽ nghỉ việc vì một lý do cá nhân nào đó. điều đầu tiên cần làm là thông báo cho công ty hiện tại và các đồng nghiệp. . | Xử sự ra sao khi xin nghỉ việc Bất kể bạn ra đi trong tình huống nào thì bạn cũng cần phải đường đường chính chính thông báo cho người có chức năng trước khi họ nghe thấy tin đồn về việc đó thông qua người khác. Bạn đã tìm được công việc mới thậm chí bạn bị cho thôi việc hoặc đơn thuần là bạn sẽ nghỉ việc vì một lý do cá nhân nào đó. điều đầu tiên cần làm là thông báo cho công ty hiện tại và các đồng nghiệp. Vậy nên thông báo như thế nào và cần hành xử ra sao cho phù hợp Điều cần làm trước nhất là phải thông báo chính thức cho công ty về quyết định nghỉ này. Bất kể bạn ra đi trong tình huống nào thì bạn cũng cần phải đường đường chính chính thông báo cho người có chức năng trước khi họ nghe thấy tin đồn về việc đó thông qua người khác. Bước kế tiếp là nói chia tay với các đồng nghiệp và cho họ biết rằng bạn đang chuyển qua một vị trí mới bắt đầu tìm việc làm nghỉ hưu hay đang làm cái gì khác trong cuộc sống. Gửi một email trong trường hợp này là thích hợp. Trong email cũng nên để lại thông tin liên hệ để có thể giữ liên lạc với mọi người. Nói lời tạm biệt Hãy giải quyết việc ra đi của bạn cẩn thận như khi bạn giải quyết bất cứ thương vụ kinh doanh nào khác. Lúc nào cũng là sáng suốt khi không cắt đứt mọi mối quan hệ vì ai mà biết đựơc nhỡ đâu đến khi nào đó bạn lại cần đến những mối quan hệ này. Nếu bạn không chắc nên viết những gì trong thư tạm biệt thì hãy tham khảo những mẫu thư từ chức email thông báo từ chức và thư chia tay sau đó chỉnh sửa cho phù hợp với hoàn cảnh của mình. Nếu bạn chủ động nghỉ việc Nên gởi một email thông báo đến các đồng nghiệp mà bạn biết rõ chứ không nhất thiết phải là gửi cho toàn bộ công ty đặc biết là nếu công ty đó có cả ngàn nhân viên. Hãy giữ cho thông điệp của bạn ngắn gọn và trọng tâm. Đừng kể lể dài dòng rằng bạn ghét công việc của mình và không thể chịu nổi việc làm việc tại công ty đến như thế nào. Đừng nói rằng bạn sẽ kiếm được rất nhiều tiền từ công việc mới cho dù điều đó có là sự thật đi nữa. Không cần thiết phải lên án .
