Đánh giá nhân viên là một công việc cần thiết và rất quan trọng đối với nhà quản lý tài ba, bởi phía sau những nhà quản lý giỏi là một đội ngũ nhân viện xuất sắc. Biểu mẫu tự đánh giá công việc nhân viên theo tuần hi vọng sẽ là căn cứ hữu ích giúp bạn đánh giá hiệu suất nhân viên hiệu quả. ! | Biểu mẫu tự đánh giá công việc nhân viên theo tuần BIỂU MẪU TỰ ĐÁNH GIÁ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN Thời gian đánh giá tuần tháng năm 2015 Họ tên nhân viên: Số điểm tự đánh giá từ 1 – 10 điểm. giá về số lượng công việc: Số điểm tự đánh giá: Hãy cho biết thêm ý kiến của bạn 2. Đánh giá chất lượng công việc Số điểm tự đánh giá: Hãy cho biết thêm ý kiến của bạn giá tiến độ công việc. Số điểm tự đánh giá: Hãy cho biết thêm ý kiến của bạn giá tác phong làm việc. Số điểm tự đánh giá: Hãy cho biết thêm ý kiến của bạn 5. Đánh giá thực hiện kỹ luật Số điểm tự đánh giá: Hãy cho biết thêm ý kiến của bạn Bạn còn ý kiến nào khác không? Vui lòng ghi vào ô này. Nhân viên ký tên
