Đào tạo nội bộ là việc doanh nghiệp tự đứng lên đào tạo nhân viên của mình thông qua các buổi, khóa học ngắn hạn. Nội dung buổi học có thể về sản phẩm, dịch vụ công ty, kỹ năng tiếp xúc khách hàng, kỹ năng làm việc theo nhóm. Dưới đây là mẫu chính sách đào tạo nội bộ, ! | Chính sách đào tạo nội bộ Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver Ngày ban hành: 15/02/14 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ (Ban hành kèm theo quyết định thi hành sô ngày tháng năm của công ty ) Tổng giám đốc ABC Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver Ngày ban hành: 15/02/14 Ngày có hiệu lực: CÁC ĐỊNH NGHĨA: Công ty: Công ty TNHH CBNV: Cán bộ nhân viên làm việc tại Công ty. QCĐT: Quy chế đào tạo QTĐT: Quy trình đào tạo CSĐTNB: Chính sách đào tạo nội bộ PHẠM VI ÁP DỤNG: Chính sách đào tạo nội bộ được áp dụng trong toàn Công ty và các Chi nhánh trực thuộc. Cán bộ nhân viên Công ty và các Chi nhánh trực thuộc đã được ký hợp đồng lao động chính thức được hưởng các chế độ theo chính sách này. CÁC TÀI LIỆU LIÊN QUAN: Bộ luật lao động của Nước cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam Các văn bản pháp luật có liên quan khác về lĩnh vực lao động. Các văn bản từ ngày thành lập công ty Quy trình và quy chế đào tạo NỘI DUNG: I. Quy định về các nội dung đào tạo: Đào tạo hội nhập Đào tạo chuyên môn II. Hình thức đào tạo Đào tạo tại công ty Teambuilding III. Quy đinh vê cac Chê đô đao tao ̣ ̀ ́ ́ ̣ ̀ ̣ ̀ ợi, nghĩa vụ của cua ng 1. Quyên l ̉ ươi tham gia đao tao: Nh ̀ ̀ ̣ ư quy chế đào tạo 2. Quyền lợi của giảng viên nội bộ: Thù lao: + Đối với giảng viên chưa vào ngạch chuyên gia: VND / giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 1: VND / giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 2: VND/ giờ + Đối với giảng viên ở ngạch chuyên gia bậc 3: VND/ giờ Vinh danh: Tất cả các giảng viên nội bộ sẽ được vinh danh trong ngày lễ đào tạo của công ty. Mã tài liệu: NS 07 CHÍNH SÁCH ĐÀO TẠO NỘI BỘ Phiên bản: Ver .
