Luận văn Thạc sĩ: Nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường Đại học Tài chính – Quản trị kinh doanh

Mục đích nghiên cứu đánh giá các biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên; từ đó đề xuất giải pháp khắc phục các hạn chế và tăng cường các ưu điểm về các biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường ĐHTCQTKD. | Luận văn Thạc sĩ: Nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường Đại học Tài chính – Quản trị kinh doanh MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN . iv LỜI CAM ĐOAN v DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT . vi DANH MỤC BẢNG VÀ HÌNH. vii LỜI MỞ ĐẦU 1 1. Tính cấp thiết của đề tài 1 2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài 2 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu. 6 4. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu 6 5. Phương pháp nghiên cứu 6 6. Những đóng góp mới của luận văn . 7 7. Bố cục của luận văn 7 CHƯƠNG 1 9 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN TRONG CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC 9 niệm nâng cao đội ngũ giảng viên trong các trường đại học. 9 chí đánh giá nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trong các trường đại học 12 dung và biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ

Không thể tạo bản xem trước, hãy bấm tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.