Quyết định 50/2020/QĐ-UBND ban hành Kế hoạch kiểm tra công tác cải cách hành chính năm 2020. Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015; | Quyết định 50 2020 QĐ-UBND tỉnh Sơn La ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỈNH SƠN LA Độc lập Tự do Hạnh phúc Số 50 QĐ UBND Sơn La ngày 08 tháng 01 năm 2020 QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC BAN HÀNH KẾ HOẠCH KIỂM TRA CÔNG TÁC CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH NĂM 2020 CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015 Căn cứ Nghị quyết số 30c NQ CP ngày 08 11 2011 của Chính phủ ban hành Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2011 2020 Căn cứ Quyết định số 3019 QĐ UBND ngày 12 tháng 12 năm 2019 của Chủ tịch UBND tỉnh Sơn La về việc ban hành kế hoạch cải cách hành chính tỉnh Sơn La năm 2020 Xét đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ tại Tờ trình số 1049 TTr SNV ngày 30 tháng 01 năm 2020 QUYẾT ĐỊNH Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Kế hoạch kiểm tra công tác cải cách hành chính năm 2020. Điều 2. Giám đốc Sở Nội vụ chủ trì phối hợp với thủ trưởng các cơ quan đơn vị liên quan tổ chức thực hiện kế hoạch này báo cáo Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh theo quy định. Điều 3. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh Giám đốc Sở Nội vụ Giám đốc Sở Tài chính Thủ trưởng các cơ quan hành chính thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Chủ tịch Ủy ban nhân dân các huyện thành phố và các cơ quan đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này. . CHỦ TỊCH Nơi nhận Bộ Nội vụ Thường trực tỉnh ủy Thường trực HĐND tỉnh Chủ tịch các PCT UBND tỉnh Như Điều 3 Trung tâm thông tin Hoàng Quốc Khánh Lưu VT NC D10b . KẾ HOẠCH KIỂM TRA CÔNG TÁC CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH TỈNH SƠN LA NĂM 2020 Ban hành kèm theo Quyết định số 50 QĐ UBND ngày 08 tháng 01 năm 2020 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh I. MỤC ĐÍCH YÊU CẦU 1. Mục đích. Nhằm đánh giá chính xác kết quả thực hiện nhiệm vụ công tác cải cách hành chính năm 2020 chỉ ra những mặt còn hạn chế tồn tại kịp thời chấn chỉnh đề xuất biện pháp giải pháp để thực hiện tốt hơn nhiệm vụ công tác cải cách hành chính những năm tiếp theo. Nâng cao nhận thức ý thức trách nhiệm của cán bộ công chức viên chức các cơ quan đơn vị .
