Trong những năm vừa qua, công tác quản lí các điều kiện đảm bảo tại các cơ sở GDNN của tỉnh Hà Nam đã có nhiều bước phát triển vượt bậc. Đặc biệt, các cơ sở GDNN của tỉnh bước đầu đã thực hiện khá tốt việc quản lí đội ngũ GV, đó là biểu hiện tốt trong quản lí để nâng cao chất lượng dạy học của các cơ sở GDNN cho giai đoạn tiếp theo. Mời các bạn cùng tìm hiểu. | VJE Tạp chí Giáo dục Số 486 Kì 2 - 9 2020 tr 7-11 ISSN 2354-0753 THỰC TRẠNG QUẢN LÍ CÁC ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO TRONG ĐÀO TẠO TRUNG CẤP ĐÁP ỨNG NHU CẦU NHÂN LỰC CỦA CÁC KHU CÔNG NGHIỆP TỈNH HÀ NAM Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam Nguyễn Thị Thanh Thủy Email thuynguyenthanh89@ Article History ABSTRACT Received 15 7 2020 Qualified human resource is an important factor and plays a decisive role in Accepted 17 8 2020 the comprehensive development of each province and country. Knowing that Published 20 9 2020 managers at vocational training institutions in Ha Nam province have always focused on improving the quality of human resources training especially Keywords human resources with intermediate level to meet the increasing demand of human resource industrial enterprises in the industrial zone of the province. In order to manage the area management training of intermediate level human resources well the management of the intermediate training human assurance conditions must be good from the beginning. This study highlights resource guaranteed the current situation of managing assurance factors in intermediate level conditions. human resource training to make some recommendations for managers in improving the quality of vocational education in Ha Nam province. 1. Mở đầu Nâng cao chất lượng nhân lực có trình độ trong thời kì toàn cầu hóa và hội nhập quốc tế là một trong những mục tiêu của phát triển nguồn nhân lực ở mỗi địa phương và mỗi quốc gia. Vì vậy từ góc độ của nhà quản lí để nâng cao chất lượng nhân lực trước hết phải xem xét việc quản lí các điều kiện đảm bảo trong đào tạo tại các cơ sở giáo dục nghề nghiệp GDNN . Các điều kiện đảm bảo là bước đi đầu tiên trong quá trình đào tạo nhân lực. Do vậy để đào tạo nhân lực có chất lượng đáp ứng nhu cầu thực tế của xã hội thì quản lí các điều kiện đảm bảo có chất lượng và hiệu quả thực sự rất quan trọng. Nắm bắt được tình hình đó những nhà quản lí tại các cơ sở GDNN tỉnh Hà Nam những năm qua đã cố gắng vượt bậc trong
