Mục tiêu chung của đề tài là nghiên cứu các yếu tố tác động đến tạo động lực lao động cho người lao động tại Nhà máy Hoa Sen Phú Mỹ. Qua đó, đề xuất hàm ý quản trị nhằm tạo động lực lao động cho người lao động tại Nhà máy trong thời gian tới. | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÀ RỊA-VŨNG TÀU - ĐINH VĂN QUÝ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG TẠI NHÀ MÁY HOA SEN PHÚ MỸ LUẬN VĂN THẠC SĨ Bà Rịa-Vũng Tàu tháng 12 năm 2020 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÀ RỊA-VŨNG TÀU - ĐINH VĂN QUÝ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG TẠI NHÀ MÁY HOA SEN PHÚ MỸ LUẬN VĂN THẠC SĨ Chuyên ngành Quản trị kinh doanh Mã số ngành 8340101 CÁN BỘ HƯỚNG DẪN KHOA HỌC TSKH. Trần Trọng Khuê Bà Rịa-Vũng Tàu tháng 12 năm 2020 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan mọi kết quả của đề tài này là công trình nghiên cứu của cá nhân tôi và chưa từng được công bố trong bất cứ công trình khoa học nào khác cho tới thời điểm này. Bà Rịa Vũng Tàu ngày 26 tháng 12 năm 2020 Tác giả luận văn Đinh Văn Quý ii LỜI CẢM ƠN Trước tiên tôi xin chân thành cảm ơn các thầy cô trường Đại học Bà Rịa Vũng Tàu đã dạy dỗ và truyền đạt cho tôi những kiến thức quý báu làm nền tảng cho việc thực hiện luận văn này. Tiếp theo tôi xin chân thành cảm ơn TSKH. Trần Trọng Khuê đã tận tình hướng dẫn và chỉ bảo để tôi có thể hoàn tất luận văn cao học. Tôi cũng xin gửi lời cảm ơn đến các anh chị đồng nghiệp và bạn bè của tôi những người đã chia sẻ hỗ trợ tôi trong quá trình nghiên cứu và thu thập dữ liệu cho luận văn. Cuối cùng tôi xin được trân trọng cảm ơn gia đình tôi đã luôn động viên giúp đỡ về mặt tinh thần cũng như vật chất cho tôi trong những năm tháng học tập này. Bà Rịa Vũng Tàu ngày 26 tháng 12 năm 2020 Người thực hiện luận văn Đinh Văn Quý iii TÓM TẮT Đề tài sử dụng phương pháp nghiên cứu định lượng để xác định các yếu tố tác động đến tạo động lực lao động cho người lao động tại Nhà máy Hoa Sen Phú Mỹ. Mô hình nghiên cứu của đề tài được xây dựng dựa trên các lý thuyết về tạo động lực lao động và các nghiên cứu thực tiễn của các nhà nghiên cứu trong vấn đề này. Độ tin cậy và giá trị của thang đo được kiểm định bởi hệ số Cronbach s alpha và phân tích nhân tố. Kết quả phân tích hồi quy cho thấy có năm yếu tố tác động đến tạo động lực lao động của người lao động tại Nhà máy Hoa Sen Phú Mỹ là .
