Phương pháp & kỹ năng nâng cao hiệu quả tổ chức cung ứng lao động việc làm

Ðối với các Giám đốc và cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làm, để có thể lập kế hoạch và triển khai dịch vụ có hiệu quả, điều quan trọng là họ phải hiểu biết về môi trường mà mình hoạt động. Sự hiểu biết đó bao gồm việc nắm bắt các xu hướng phát triển của tổng thể nền kinh tế quốc dân cũng như đặc điểm chủ yếu của thị trường lao động địa phương. | PHƯƠNG PHÁP VÀ KỸ NĂNG NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ÐỘNG CỦA CÁC TỔ CHỨC GIỚI THIỆU VIỆC LÀM Hồ Thiện Thông Minh()* Thị trường lao động và thông tin thị trường lao động dành cho Dịch vụ việc làm Ðối với các Giám đốc và cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làm, để có thể lập kế hoạch và triển khai dịch vụ có hiệu quả, điều quan trọng là họ phải hiểu biết về môi trường mà mình hoạt động. Sự hiểu biết đó bao gồm việc nắm bắt các xu hướng phát triển của tổng thể nền kinh tế quốc dân cũng như Tác giả tại Lớp bồi dưỡng kế hoạch tổ chức cung ứng lao đặc điểm chủ yếu của thị động - giới thiệu việc làm cho người khuyết tật, tháng 5 năm trường lao động địa phương. 2005. Khi cơ cấu thay đổi và các công nghệ mới được áp dụng, trong lực lượng lao động sẽ có những thay đổi về loại kỹ năng cần thiết. Nhiều ngành công nghiệp sẽ phát triển mạnh khi các người sử dụng lao động phát hiện ra các thị trường mới hoặc tìm cách nâng cao sức cạnh tranh trên thị trường lao động trong nước và thị trường xuất khẩu. Do vậy, cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làm cần điều chỉnh dịch vụ sao cho tương ứng với hoàn cảnh và nhu cầu đang thay đổi đó. Cán bộ tư vấn vừa đóng vai trò là nhà cung cấp và sử dụng thông tin thị trường lao động. Họ cung cấp các số liệu thống kê được thu thập từ hồ sơ hành chính bên cạnh đó họ có thể xác định các xu hướng phát triển hoặc cơ hội hiện có tại địa phương và sử dụng thông tin đó để tối đa hóa lợi ích cho người tìm việc và người sử dụng lao động. Ngoài ra họ tổ chức các khóa đào tạo ngắn hạn nhằm tăng cường cơ hội việc làm cho người tìm việc là ví dụ rõ ràng về việc sử dụng thông tin thị trường lao động để xác định các lỗ hổng yếu kém về kỹ năng của người lao động. ()* Thạc sĩ , GVCH Ðại học Mở Bán công -1- Chính sự thay đổi thái độ và hành vi của từng cán bộ tư vấn để thích ứng môi trường chính là cách nâng cao năng lực hoạt động của Trung tâm Dịch vụ việc làm. Khái niệm thông tin thị trường lao động Thị trường lao động : thị trường là nơi diễn ra sự trao đổi giữa kỹ năng .

Không thể tạo bản xem trước, hãy bấm tải xuống
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
233    54    1    28-04-2024
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.