"Ebook Sáng kiến quản lý về giới và chính sách kinh tế ở Châu Á và Thái Bình Dương (Tập 5: Việc làm và thị trường lao động)" củng cố nhận thức của học viên về mối quan hệ giữa công việc chăm sóc không được trả lương, hoạt động đảm bảo sinh kế, việc làm không chính thức, lao động và việc làm; hiểu được những hạn chế trong quyết định tham gia lực lượng lao động . | SÁNG KIẾN QUẢN LÝ VỀ GIỚI VÀ CHÍNH SÁCH KINH TẾ ở Châu Á và Thái Bình Dương 5 VIỆC LÀM VÀ THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG SÁNG KIẾN QUẢN LÝ VỀ GIỚI VÀ CHÍNH SÁCH KINH TẾ Ở CHÂU Á THÁI BÌNH DƯƠNG VIỆC LÀM VÀ THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG Quan điểm trình bày trong tài liệu này là của các tác giả và không nhất thiết đại diện cho Liên Hợp Quốc Chương trình Phát triển Liên Hợp Quốc và các quốc gia thành viên. Chương trình Phát triển Liên Hợp Quốc hợp tác với nhiều đối tác trong xã hội nhằm hỗ trợ các quốc gia vững vàng trong khủng hoảng chèo lái và duy trì tăng trưởng nhằm nâng cao chất lượng sống của người dân. Có mặt tại 177 quốc gia và vùng lãnh thổ chúng tôi mang đến triển vọng toàn cầu cũng như sự hiểu biết địa phương nhằm thúc đẩy trao quyền sống và xây dựng quốc gia vững mạnh. Ấn phẩm do Trung tâm Vùng Châu Á Thái Bình Dương xuất bản Chương trình Phát triển Liên Hợp Quốc Bangkok Thái lan Trang bìa Lực lượng cảnh sát nữ quần đảo Solomon Trung tâm Quân đội Dân sự Australia Thiết kế Inís Communication UNDP tháng 9 năm 2012 Giới thiệu Như đã giới thiệu từ học phần trước thì lao động không được trả công là một thành tố quan trọng trong phân bổ thời gian và nguồn lực trong hoạt động kinh tế học phần này sẽ đưa ra phân tích về giới từ góc độ lao động và thị trường lao động trong bối cảnh của Châu Á và Thái Bình Dương gồm những vấn đề như cung ứng lao động và cấu trúc việc làm bị chia tách tạo ra một bức tranh đầy đủ hơn về phân bổ thời gian và nguồn lực. Những định nghĩa về việc làm không chính thức được nhấn mạnh thể hiện tầm quan trọng trong phần lớn các quốc gia ở Châu Á 5 và Thái Bình Dương. Học phần cũng đưa ra bài tập lập bản đồ việc làm và thảo luận các chính sách việc làm từ góc độ giới. 1 Mục tiêu học tập 1. Củng cố nhận thức của học viên về mối quan hệ giữa công việc chăm sóc không được trả lương hoạt động đảm bảo sinh kế việc làm không chính thức lao động và việc làm. 2. Giúp học viên hiểu được những hạn chế trong quyết định tham gia lực lượng lao động. 3. Học viên có khả năng .
