Mục tiêu của đề tài là hệ thống hoá cơ sở lý luận và thực tiễn về quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; đánh giá thực trạng quản trị nguồn nhân lực, phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến công tác quản trị nguồn nhân lực ở Công ty phát triển hạ tầng Bến Tre trong thời gian qua; nghiên cứu đề xuất các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực của Công ty phát triển hạ tầng Bến Tre trong những năm tiếp theo. | BOÄ GIAÙO DUÏC VAØ ÑAØO TAÏO TRÖÔØNG ÑAÏI HOÏC KINH TEÁ THAØNH PHOÁ HOÀ CHÍ MINH - - LÊ TRƯỜNG HẬN GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Ở CÔNG TY PHÁT TRIỂN HẠ TẦNG BẾN TRE LUAÄN VAÊN THAÏC SÓ KINH TEÁ Tp. Hồ Chí Minh - Năm 2013 BOÄ GIAÙO DUÏC VAØ ÑAØO TAÏO TRÖÔØNG ÑAÏI HOÏC KINH TEÁ THAØNH PHOÁ HOÀ CHÍ MINH - - LÊ TRƯỜNG HẬN GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Ở CÔNG TY PHÁT TRIỂN HẠ TẦNG BẾN TRE Chuyên ngành Quản trị kinh doanh Mã số 60340102 LUAÄN VAÊN THAÏC SÓ KINH TEÁ Người hướng dẫn khoa học TS. NGÔ QUANG HUÂN Tp. Hồ Chí Minh - Năm 2013 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan rằng số liệu và kết quả nghiên cứu trong luận văn này là trung thực và chưa được sử dụng để bảo vệ một học vị nào. Tôi cũng xin cam đoan rằng mọi sự giúp đỡ cho việc thực hiện luận văn này đã được cảm ơn và các thông tin trích dẫn trong luận văn đã được chỉ rõ nguồn gốc và được phép công bố. Người thực hiện luận văn Lê Trường Hận DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT ATLĐ An toàn lao động BHXH Bảo hiểm xã hội BHYT Bảo hiểm y tế BHTNLĐ Bảo hiểm tai nạn lao động CTPTHT Công ty Phát triển hạ tầng Bến Tre CBCNV Cán bộ công nhân viên TC-HC Hành chính quản trị NNL Nguồn nhân lực PCCC Phòng cháy chữa cháy MỤC LỤC Trang Lời cam đoan Tóm lược luận văn . Danh mục các chữ viết tắt Mục lục . Danh mục các bảng biểu . Danh mục các sơ đồ . PHẦN 1. MỞ ĐẦU . 1 1 Tính cấp thiết của đề tài . 1 2 Mục tiêu nghiên cứu của đề tài . 1 3 Đối tượng và phạm vi nghiên cứu . 2 4 Phương pháp nghiên cứu . 2 5 Kết cấu luận văn . 3 PHẦN 2. NỘI DUNG NGHIÊN CỨU . 4 Chương 1. NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VỀ QUẢN TRỊ 4 NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP Những vấn đề chung về nguồn nhân lực của doanh nghiệp . 4 Khái niệm nguồn nhân lực . 4 Vai trò của nguồn nhân lực 5 Các yếu tố ảnh hưởng đến nguồn nhân lực của doanh nghiệp . 5 Phát triển nguồn nhân lực và một số đặc điểm phát triển nguồn nhân 6 lực trong ngành xây dựng và lĩnh vực tư vấn đầu tư xây dựng Phát triển nguồn nhân lực .
