Mục tiêu nghiên cứu của đề tài là đề ra các nhóm giải pháp nhằm hoàn thiện và nâng cao chất lượng công tác quản lý thu BHXH bắt buộc đối với khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh Quảng Nam. | ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ VÕ ĐỨC LÂM QUẢN LÝ THU BẢO HIỂM XÃ HỘI BẮT BUỘC ĐỐI VỚI KHỐI DOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƢ NƢỚC NGOÀI TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH QUẢNG NAM TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ KINH TẾ Mã số Đà Nẵng - Năm 2020 Công trình được hoàn thành tại TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG Người hướng dẫn khoa học PGS TS Đ n Văn M Phản biện 1 TS. Lê Bảo Phản biện 2 TS. Hoàng Văn Long Luận văn được bảo vệ trước Hội đồng chấm Luận văn tốt nghiệp thạc sĩ Quản lý kinh tế họp tại Trường Đại Kinh tế Đại học Đà Nẵng vào ngày 25 tháng 10 năm 2020. Có thể tìm hiểu luận văn tại Trung tâm Thông tin-Học liệu Đại học Đà Nẵng Thư viện trường Đại học Kinh tế ĐHĐN 1 MỞ ĐẦU 1 Tính cấp thiết của đề tài Bảo hiểm xã hội Việt Nam ra đời năm 1995 trải qua 25 năm xây dựng và phát triển BHXH Việt Nam đã đạt được những thành tựu đáng kể từng bước khẳng định chính sách BHXH là trụ cột chính của hệ thống an sinh xã hội góp phần thực hiện tiến bộ và công bằng xã hội bảo đảm ổn định chính trị - xã hội và phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Trong đó bảo hiểm xã hội bắt buộc là loại bảo hiểm tác động đến hầu hết các đối tượng là người lao động trong xã hội. Thực hiện chính sách BHXH bắt buộc là góp phần ổn định và nâng cao chất lượng lao động bảo đảm sự bình đẳng về vị thế xã hội của người lao động trong các thành phần kinh tế khác nhau. Trong những năm gần đây làn sóng đầu tư nước ngoài vào Việt Nam nói chung và tỉnh Quảng Nam nói riêng ngày càng gia tăng về số lượng dự án và quy mô. Đến nay trên địa bàn tỉnh đã có hơn 200 doanh nghiệp FDI đang hoạt động với hơn lao động. Do một số đặc thù của doanh nghiệp nước ngoài chính sách thu BHXH bắt buộc đối với khối doanh nghiệp này ngày càng được chú trọng hơn. Đối với công tác quản lý thu BHXH bắt buộc đối với khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài BHXH tỉnh Quảng Nam đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền phổ biến kiến thức cho doanh nghiệp người lao động về các chế độ chính sách liên quan đến BHXH tăng cường cải .
