Nội dung bài viết trình bày chất lượng nguồn nhân lực là điều kiện nền tảng để duy trì sức cạnh tranh, hiệu quả hoạt động của mỗi doanh nghiệp, nhà trường và của cả nền kinh tế. Thời gia qua, Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh (ĐHCNQN) đã khẳng định được mục tiêu chất lượng đào tạo, từng bước thực hiện định hướng trở thành cơ sở đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao có uy tín trong tỉnh Quảng Ninh và khu vực. Mời các bạn tham khảo! | Đào tạo nguồn nhân lực và nghiên cứu khoa học phục vụ phát triển ngành công nghiệp chế biến chế tạo Đẩy mạnh liên kết hợp tác với doanh nghiệp để nâng cao chất lượng đào tạo tại Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh ThS. Trần Thị Duyên ThS. Phạm Quang Tiến ThS. Phạm Thị Như Trang Khoa Cơ khí - Động lực Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh duyentk50@ Mobile 1. Đặt vấn đề Chất lượng nguồn nhân lực là điều kiện nền tảng để duy trì sức cạnh tranh hiệu quả hoạt động của mỗi doanh nghiệp nhà trường và của cả nền kinh tế. Thời gia qua Trường Đại học Công nghiệp Quảng Ninh ĐHCNQN đã khẳng định được mục tiêu chất lượng đào tạo từng bước thực hiện định hướng trở thành cơ sở đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao có uy tín trong tỉnh Quảng Ninh và khu vực. Nhà trường đã đặt mục tiêu việc làm của sinh viên sau khi tốt nghiệp là thước đo về chất lượng đào tạo để khẳng định thương hiệu cũng như uy tín của nhà trường với doanh nghiệp và sinh viên. Ban chấp hành BCH Đảng bộ nhà trường xây dựng nghị quyết chỉ đạo việc chú trọng nâng cao chất lượng đội ngũ liên tục cải tiến chương trình đào tạo đổi mới phương pháp giảng dạy phương pháp đánh giá tăng cường cơ sở vật chất . Đồng thời phát triển các hoạt động đào tạo gắn kết hợp tác với doanh nghiệp. Với mục tiêu Hợp tác đôi bên cùng có lợi được thực hiện theo từng cấp độ như Tiếp cận Hợp tác Duy trì để phát triển bền vững đã được Nhà trường đặc biệt quan tâm và thực hiện trong thời gian vừa qua. 2. Công tác liên kết hợp tác với doanh nghiệp Nhà trường đã triển khai các giải pháp để đẩy mạnh liên kết hợp tác với doanh nghiệp nâng cao chất lượng đào tạo như sau . Bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ giảng viên thông qua các hoạt động liên kết với doanh nghiệp Là cơ sở giáo dục đại học trách nhiệm quan trọng là phải đào tạo nguồn nhân lực nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao trong một thế giới việc làm đang thay đổi bởi sự tác động của tiến bộ công nghệ. Muốn làm được điều này trước tiên nhà trường tập
