Luận văn "Tạo động lực làm việc cho nhân viên kinh doanh tại Công Ty Cổ Phần HESMAN Việt Nam" nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận liên quan đến tạo động lực làm việc, các yếu tố tạo động lực, công cụ tạo động lực làm việc; phân tích và đánh giá thực trạng tạo động lực làm việc cho nhân viên kinh doanh để từ đó tìm ra nguyên nhân, những tác động tích cực và tiêu cực ảnh hưởng tới động lực làm việc của nhân viên kinh doanh tại Công ty Cổ phần HESMAN Việt Nam. Mời các bạn cùng tham khảo! | BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ LAO ĐỘNG - THƢƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỘNG XÃ HỘI BÙI THẾ ANH TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NHÂN VIÊN KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN HESMAN VIỆT NAM LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC HÀ NỘI - 2022 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO BỘ LAO ĐỘNG - THƢƠNG BINH VÀ XÃ HỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỘNG XÃ HỘI BÙI THẾ ANH TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NHÂN VIÊN KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN HESMAN VIỆT NAM Chuyên ngành Quản trị nhân lực Mã số 80340404 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC TS. ĐỖ THỊ TƢƠI HÀ NỘI - 2022 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan Luận văn này là công trình nghiên cứu của cá nhân tôi. Các số liệu và kết quả nêu trong luận văn là trung thực chƣa đƣợc sử dụng trong bất kỳ công trình nào khác. Những thông tin tham khảo trong luận văn đƣợc trích dẫn cụ thể nguồn sử dụng. Tôi xin chịu trách nhiệm về đề tài nghiên cứu của mình. . Tác giả Bùi Thế Anh ii MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN . i MỤC LỤC . ii DANH MỤC BẢNG BIỂU SƠ ĐỒ HÌNH . vi DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT . vii MỞ ĐẦU . 1 1. Tính cấp thiết của đề tài . 1 2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài . 2 3. Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu . 5 4. Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu . 5 5. Phƣơng pháp nghiên cứu . 6 6. Những đóng góp mới của đề tài . 7 7. Kết cấu của luận văn . 7 CHƢƠNG 1 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NHÂN VIÊN KINH DOANH TRONG DOANH NGHIỆP . 9 . Một số khái niệm có liên quan . 9 . Nhân viên kinh doanh . 9 . Nhu cầu và động cơ lao động . 10 . Động lực và động lực làm việc . 11 . Tạo động lực làm việc cho nhân viên kinh doanh . 12 . Một số học thuyết về tạo động lực làm việc . 14 . Học thuyết hệ thống nhu cầu của Abraham Maslow . 14 . Học thuyết công bằng của Adams . 16 . Học thuyết tăng cƣờng tích cực của . 18 . Nội dung tạo động lực làm việc cho nhân viên kinh doanh trong doanh nghiệp . 19 . Xác định nhu cầu của nhân viên kinh doanh . 19 iii . Tạo động lực làm việc cho nhân viên kinh .
