Để có sự thành công trong kinh doanh của một doanh nghiệp hay một công ty cần có rất nhiều yếu tố hợp thành như là điều kiện tự nhiên, kinh tế, xã hội, văn hóa nhưng có lẽ quan trọng nhất là quản trị nhân sự - kiểm soát và điều chỉnh hoạt động của nhân viên. Thật vậy, Quản trị nhân sự là một lĩnh vực đặc biệt quan trọng vì “ mọi quản trị suy cho cùng cũng là quản trị con người”, và nó có mặt trong bất kỳ một tổ chức hay một doanh nghiệp nào, ở tất cả các.