Công ty có đủ điều kiện để thánh lập công đoàn (trường hợp không đủ điều kiện thành lập công đoàn phải có văn bản của cơ quan công đoàn). | Đề tài : KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG và CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 1. Cơ sở lý luận : Luật lao động, luật bảo hiểm xã hội 2. Số liệu : tháng, quý, năm 3. Hợp đồng lao động : các loại hợp đồng lao động 4. Tiền lương – Chế độ trả lương (thời gian, sản phẩm ) – Hệ thống thang lương, bảng lương 5. Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp – Công ty phải thực hiện chế độ mua bảo hiểm cho người lao động – Các mẫu biểu về khai trình, đối chiếu nộp bảo hiểm – Nhân viên có hưởng chế độ bảo hiểm : thai sản, nằm viện, các khoản trợ cấp khác 6. Kinh phí công đoàn – Công ty có đủ điều kiện để thánh lập công đoàn (trường hợp không đủ điều kiện thành lập công đoàn phải có văn bản của cơ quan công đoàn) 7. Nhân viên công ty có đóng thuế thu nhập cá nhân – Số liệu 2008 trở về trước áp dụng Pháp lệnh thuế thu nhập cá nhân – Số liệu 2009 - 2010 - 2011 áp dụng Luật thuế thu nhập cá nhân – Quyết toán thuế TNCN cuối năm Hướng dẫn thực tập tốt nghiệp Đề tài : Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương Ghi chú : Những dòng in nghiêng là điểm nhấn của đề tài Giảng viên : Nguyễn Thị Ngọc Diệp hoquang_technology@ Ngày 13/05/2020
