Sự phát triển kinh tế mạnh mẽ của khu vực các tỉnh Duyên hải Nam Trung bộ Việt Nam trong những năm qua đã đạt được những thành công nhất định. Quá trình phát triển đó cũng xuất hiện nhiều vấn đề kinh tế xã hội đi kèm như mức độ phân hoá ngày càng mạnh về trình độ phát triển giữa các địa phương, bất bình đẳng kinh tế xã hội, tình trạng di dân giữa các địa phương, từ nông thôn ra thành thị, nông thôn với nông thôn nên các nhà hoạch định chính sách cần. | TẠP CHÍ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ ĐẠI HỌC ĐÀ NẴNG - SỐ 2 37 .2010 VỐN CON NGƯỜI THU NHẬP VÀ DI DÂN GIỮA CÁC TỈNH DUYÊN HẢI NAM TRUNG BỘ DHNTB HUMAN RESOURES INCOMES AND MIGRATION BETWEEN THE SOUTHERN COASTAL CENTRAL PROVINCES OF VIETNAM Bùi Quang Bình Trường Đại học Kinh tế Đại học Đà Nang TÓM TẮT Sự phát triển kinh tế mạnh mẽ của khu vực các tỉnh Duyên hải Nam Trung bộ Việt Nam trong những năm qua đã đạt được những thành công nhất định. Quá trình phát triển đó cũng xuất hiện nhiều vấn đề kinh tế xã hội đi kèm như mức độ phân hoá ngày càng mạnh về trình độ phát triển giữa các địa phương bất bình đẳng kinh tế xã hội tình trạng di dân giữa các địa phương từ nông thôn ra thành thị nông thôn với nông thôn nên các nhà hoạch định chính sách cần phải có những chính sách giải pháp thích ứng để bảo đảm tính bền vững trong phát triển. Một trong các nguyên nhân quan trọng dẫn tới điều đó là chênh lệch mức vốn con người giữa các tỉnh trong quá trình phát triển. Bài viết này dựa trên cách tiếp cận chênh lệch vốn con người liên quan tới bất bình đẳng thu nhập để xem xét tình trạng di dân giữa các tỉnh ở khu vực này trên cơ sở đó mà đề xuất kiến nghị giải pháp quản lý thích hợp. ABSTRACT During the past few years there have been many significant successes in economic developments in the southern coastal Central region of Vietnam. However these achievements have been accompanied by a number of socio-economic difficulties such as a gap in levels of development between cities socio-economic inequality migration from rural areas to urban areas or vice versa. Consequently it is necessary that plan makers should design suitable policies to improve the sustainability in development. One of the main reasons that cause such problems is the gap in human resourses between provinces. Based on the approach of the human resourses gap caused by income inequality the author intends to investigate into the migration between provinces and make some appropriate suggestions for administration policies.
