Báo cáo tài liệu vi phạm
Giới thiệu
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
THỊ TRƯỜNG NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Thông tin
Tài liệu Xanh là gì
Điều khoản sử dụng
Chính sách bảo mật
0
Trang chủ
Khoa Học Xã Hội
Chính trị học
Strategic Cultures of Transformative Organization_12
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Strategic Cultures of Transformative Organization_12
Thanh Yến
185
1
pdf
Không đóng trình duyệt đến khi xuất hiện nút TẢI XUỐNG
Tải xuống
Tham khảo tài liệu 'strategic cultures of transformative organization_12', khoa học xã hội, kinh tế chính trị phục vụ nhu cầu học tập, nghiên cứu và làm việc hiệu quả | CONCLUDING COMMENTS ON TRANSFORMATIVE ORGANIZATIONS 469 Conversely it is held that the management practices inconsistent with societal culture are likely to impede organizational effectiveness Newman and Nollen 1996 . Another way of approaching the role of societal culture is to recognize that different configurations of societal culture may be associated with different organizational qualities. For instance Hofstede 2001 observes that the societal culture dimensions of uncertainty avoidance and power distance have an influence on the quality of organization. A societal culture a high in uncertainty avoidance and high in power distance is likely to be associated with the organizational quality of standardized bureaucracy with an emphasis on standardized work processes b high in uncertainty avoidance and low in power distance is likely to be associated with the organizational quality of professional bureaucracy with an emphasis on professional qualification and skills of the workforce c low in uncertainty avoidance and high in power distance is likely to be associated with the organizational quality of authoritarian bureaucracy with an emphasis on family paternalism d low in uncertainty avoidance and low in power distance is likely to be associated with the organizational quality of mutually adjusting adhocracy with an emphasis on market type fluidity. Finally one may be interested in specific target quality such as the potential of the society to nurture transformative organization or what may be termed as transformative potential . It would then be possible to identify a configuration of societal culture that would be conducive to the attainment of the target quality and to authenticate the relationship between that benchmarked configuration and the measures of target quality. Specifically the steps involved in this process are 1 . Define the target quality in our case transformative potential 2 . Develop a benchmarked configuration of societal culture for .
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Lecture Exploring management - Chapter 9: Organizational cultures, innovation, and change
Lecture Exploring management - Chapter 9: Organizational cultures, innovation, and change
Lecture Exploring management - Chapter 9: Organizational cultures, innovation, and change
Lecture Exploring management - Chapter 16: Diversity and global cultures
Lecture Exploring management - Chapter 16: Diversity and global cultures
Lecture Exploring management - Chapter 16: Diversity and global cultures
Lecture Exploring management (Fifth Edition): Chapter 8 - Schermerhorn
Lecture Exploring management (Fifth Edition): Chapter 15 - Schermerhorn
Strategic Cultures of Transformative Organization_1
Strategic Cultures of Transformative Organization_2
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.