Phỏng vấn tìm việc khi đã “lớn tuổi”

Nếu bạn là một người tìm việc “lớn tuổi”, chắc hẳn bạn hiểu rõ quá trình tìm việc mới đối với bạn sẽ khó khăn trong nền kinh tế ngày nay như thế nào. Thử thách lớn nhất là bạn sẽ đối mặt với khoảng cách về thế hệ giữa những người tìm việc và những người quản lý trẻ tuổi hơn. Đa số những người quản lý ở độ tuổi 30+ không muốn tuyển dụng những nhân viên đáng tuổi cha mẹ họ. Tuy nhiên, để có thể thành công trong các vị trí phỏng vấn làm việc với.

Bấm vào đây để xem trước nội dung
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.