Trình bày tổng quan về quản trị nguồn nhân lực và phương pháp đào tạo theo khe hở năng lực; Qua đó, phân tích thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại công ty sản phẩm máy tính FUJITSU VIỆT NAM và đào tạo nguồn nhân lực bằng phương pháp đào tạo theo khe hở năng lực tại công ty này.