Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Kinh nghiệm quốc tế trong tuyển dụng, quản lý và hỗ trợ lao động di cư ở nước ngoài của các nước phái cử lao động

Nghiên cứu này nhằm tìm hiểu kinh nghiệm quốc tế về hệ thống luật pháp, chính sách và các chương trình, biện pháp về tuyển dụng, đào tạo và quản lý lao động di cư ở nước ngoài, hỗ trợ lao động trở về và tái hòa nhập, cũng như các mô hình quản lý và hỗ trợ hiệu quả lao động làm việc ở nước ngoài của các nước phái cử lao động như Philipines, Srilanka, Pakistan, Trung Quốc, Campuchia, Thailand. Trên cơ sở các kinh nghiệm và thực tiễn tốt của các nước này, rút ra bài học kinh nghiệm cho Việt Nam trong công tác quản lý và hỗ trợ lao động di cư. | Nghiªn cøu trao æi Khoa häc Lao éng vµ X héi - Sè 35 Quý II - 2013 KINH NGHIỆM QUỐC TẾ TRONG TUYỂN DỤNG QUẢN LÝ VÀ HỖ TRỢ LAO ĐỘNG DI CƯ Ở NƯỚC NGOÀI CỦA CÁC NƯỚC PHÁI CỬ LAO ĐỘNG Trần Thị Ngọc Anh Nguyễn Ngọc Bình Đỗ Minh Hải Viện Khoa học Lao động và Xã hội Tóm tắt Nghiên cứu này nhằm tìm hiểu kinh nghiệm quốc tế về hệ thống luật pháp chính sách và các chương trình biện pháp về tuyển dụng đào tạo và quản lý lao động di cư ở nước ngoài hỗ trợ lao động trở về và tái hòa nhập cũng như các mô hình quản lý và hỗ trợ hiệu quả lao động làm việc ở nước ngoài của các nước phái cử lao động như Philipines Srilanka Pakistan Trung Quốc Campuchia Thailand. Trên cơ sở các kinh nghiệm và thực tiễn tốt của các nước này rút ra bài học kinh nghiệm cho Việt Nam trong công tác quản lý và hỗ trợ lao động di cư. Từ khóa Xuất khẩu lao động lao động di cư Summary The research aims at reviewing the international experience on legal system policy and programs solution of recruiting training and managing the migrant labors in foreign countries supports to labors to come back and reunion as well as the efficient management and supporting models of countries likes Philipines Srilanka Pakistan China Campodia and Thailand. Basing on the experience of these countries the lesson learnt on the management and supporting to migrant labors will be recommended for Vietnam. Key words Labor export migrant labors I. Kinh nghiệm của các nước phái ích của người lao động làm việc ở nước cử lao động ngoài. Philipines được cả thế giới biết 1. Philippines đến với một chương trình quản lý người Phillipines là một trong những nước lao động ở nước ngoài rất tiến bộ có tên có thế mạnh và phát triển về xuất khẩu là Di cư có quản lý . Chương trình này lao động công tác XKLĐ được quan tâm được xây dựng trên cơ sở tích hợp cơ chế và đầu tư toàn diện về chính sách cũng bảo vệ người lao động trong cả chu trình như củng cố bộ máy quản lý từ khâu trước trong và sau phái cử cho đến khi chuẩn bị cho người lao động đi XKLĐ