Báo cáo tài liệu vi phạm
Giới thiệu
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
THỊ TRƯỜNG NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Thông tin
Tài liệu Xanh là gì
Điều khoản sử dụng
Chính sách bảo mật
0
Trang chủ
Tiếng Anh - Ngoại Ngữ
TOEFL - IELTS - TOEIC
IELTS Academic Reading Sample 128 - Why some women cross the finish line ahead of men
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
IELTS Academic Reading Sample 128 - Why some women cross the finish line ahead of men
Minh Huyền
311
5
doc
Không đóng trình duyệt đến khi xuất hiện nút TẢI XUỐNG
Tải xuống
Để đạt thành tích cao trong kì thi sắp tới, các bạn học sinh có thể sử dụng tài liệu IELTS Academic Reading Sample 128 - Why some women cross the finish line ahead of men sau đây làm tư liệu tham khảo giúp rèn luyện và nâng cao kĩ năng giải đề thi, nâng cao kiến thức cho bản thân để tự tin hơn khi bước vào kì thi chính thức. Mời các bạn cùng tham khảo đề thi. | You should spend about 20 minutes on Questions 14-27 which are based on Reading Passage 128 below Why some women cross the finish line ahead of men RECRUITMENT The course is tougher but women are staying the distance reports Andrew Crisp. A Women who apply for jobs in middle or senior management have a higher success rate than men according to an employment survey. But of course far fewer of them apply for these positions. The study by recruitment consultants NB Selection shows that while one in six men who appear on interview shortlists get jobs the figure rises to one in four for women. B The study concentrated on applications for management positions in the 45 000 to 110 000 salary range and found that women are more successful than men in both the 1 private and public sectors Dr Elisabeth Marx from London-based NB Selection described the findings as encouraging for women in that they send a positive message to them to apply ZIM ACADEMY Room 2501 Ocean Group Building 19 Nguyen Trai Thanh Xuan Dist Hanoi for interesting management positions. But she added quot We should not lose sight of the fact that significantly fewer women apply for senior positions in comparison with men. quot C Reasons for higher success rates among women are difficult to isolate. One explanation suggested is that if a woman candidate manages to get on a shortlist then she has probably already proved herself to be an exceptional candidate. Dr Marx said that when women apply for positions they tend to be better qualified than their male counterparts but are more selective and conservative in their job search. Women tend to research thoroughly before applying for positions or attending interviews. Men on the other hand seem to rely on their ability to sell themselves and to convince employers that any shortcomings they have will not prevent them from doing a good job. D Managerial and executive progress made by women is confirmed by the annual survey of boards of directors carried out by .
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
IELTS Academic Reading Sample 46 - A Revolution in Knowledge Sharing
IELTS Academic Reading Sample 47
IELTS Academic Reading Sample 48 - William Henry Perkin
IELTS Academic Reading Sample 49 - Is There Anybody Out There
IELTS Academic Reading Sample 50 - A Neuroscientist Reveals How to Think Differently
IELTS Academic Reading Sample 51 - The History of the Tortoise
IELTS Academic Reading Sample 52
IELTS Academic Reading Sample 53 - Venus in Transit
IELTS Academic Reading Sample 54 - Attitude of Language
IELTS Academic Reading Sample 55 - Tidal Power
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.