Báo cáo tài liệu vi phạm
Giới thiệu
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
THỊ TRƯỜNG NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Thông tin
Tài liệu Xanh là gì
Điều khoản sử dụng
Chính sách bảo mật
0
Trang chủ
Văn Bản Luật
Giáo dục học
Bàn về việc rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp trong giai đoạn hiện nay
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Bàn về việc rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp trong giai đoạn hiện nay
Ngọc Tú
310
5
pdf
Không đóng trình duyệt đến khi xuất hiện nút TẢI XUỐNG
Tải xuống
Nội dung của bài viết là khảo sát nhu cầu nguồn nhân lực của các doanh nghiệp xây dựng và việc đào tạo ở các trường đại học, cao đẳng chúng tôi nhận thấy rằng: lẽ ra không nên có khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu của nhà doanh nghiệp. Để rút ngắn khoảng cách này, cần có sự cố gắng từ cả ba phía: nhà trường, doanh nghiệp và sinh viên. Mời các bạn cùng tham khảo! | Hội thảo Đào tạo Kiến trúc amp các ngành Thiết kế Xây dựng trong xu hướng toàn cầu hóa _ BAØN VEÀ VIEÄC RUÙT NGAÉN KHOAÛNG CAÙCH GIÖÕA ÑAØO TAÏO VAØ YEÂU CAÀU NGUOÀN NHAÂN LÖÏC TAÏI CAÙC DOANH NGHIEÄP TRONG GIAI ÑOAÏN HIEÄN NAY TS. TRÖÔNG QUANG THAØNH Tröôøng ÑH Kieán truùc TP.HCM Tóm tắt Khảo sát nhu cầu nguồn nhân lực của các doanh nghiệp xây dựng và việc đào tạo ở các trường đại học cao đẳng chúng tôi nhận thấy rằng lẽ ra không nên có khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu của nhà doanh nghiệp. Để rút ngắn khoảng cách này cần có sự cố gắng từ cả ba phía nhà trường doanh nghiệp và sinh viên. Thị trường lao động Việt Nam thời gian qua đã có nhiều thay đổi cả về lượng và chất dẫu còn chậm. Các nhà quản lý người sử dụng lao động cho đến các thầy cô trực tiếp giảng dạy đều nhìn thấy vẫn còn một khoảng cách giữa đào tạo nguồn nhân lực và yêu cầu của thị trường lao động tại các doanh nghiệp hiện nay. Một số kiến thức được cung cấp tại các trường đại học cao đẳng chưa đủ để đáp ứng nhu cầu của các doanh nghiệp hiện nay thừa lượng nhưng thiếu chất . Mỗi doanh nghiệp đều có một đặc thù riêng và nhà trường thì không thể đào tạo phù hợp với nhu cầu của tất cả các doanh nghiệp được. Do đó việc xuất hiện một khoảng cách giữa đào tạo và yêu cầu của doanh nghiệp là tất nhiên. Vấn đề hiện nay là chúng ta phải tìm cách thu hẹp khoảng cách này. Điều này không chỉ các vị lãnh đạo người sử dụng lao động thầy cô giảng dạy mới nhận thấy mà một số sinh viên cũng đã bắt đầu hiểu được điều này. 1. Nguyên nhân hình thành khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu nguồn nhân lực trong giai đoạn hiện nay a. Về phía nhà trường đại học - Thiếu tính thực tiễn trong chương trình đào tạo Nhìn chung những chương trình đào tạo đều hướng đến chiều rộng với mục đích sinh viên ra trường dễ xin việc làm. Tuy nhiên với thời lượng đào tạo có hạn nội dung giảng dạy của các trường đại học phần lớn chỉ cung cấp những kiến thức cơ bản giúp cho sinh viên tự học và suy luận từ đó giải quyết những tình huống trong thực
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Bản tường trình về việc mất xe đạp
Tóm tắt Luận văn Thạc sĩ Luật học: Pháp luật về việc làm và giải quyết việc làm tại địa bàn tỉnh Quảng Trị
Ảnh hưởng của sự căng thẳng trong công việc, sự hài lòng về công việc và sự hỗ trợ của tổ chức được nhận thức bởi người lao động đến ý định nghỉ việc của bản thân
Mẫu Quyết định về việc thu hồi đất
Mẫu Biên bản làm việc về việc đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động
Bạn có phù hợp với môi trường công việc mới?
MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN BẢO VỆ
Mô tả công việc Nhân viên vệ sinh công nghiệp
Mẫu biên bản làm việc về việc giải trình hồ sơ thuế
Quyết định Số: 31/2012/QĐ-UBND VỀ VIỆC BÃI BỎ QUYẾT ĐỊNH SỐ 01/2002/QĐ-UB NGÀY 14/01/2002 CỦA ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH ĐỒNG THÁP VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY CHẾ HOẠT ĐỘNG CỦA BAN CHỈ ĐẠO CHỐNG BUÔN LẬU, CHỐNG HÀNG GIẢ VÀ GIAN LẬN THƯƠNG MẠI
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.