Báo cáo tài liệu vi phạm
Giới thiệu
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
THỊ TRƯỜNG NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Thông tin
Tài liệu Xanh là gì
Điều khoản sử dụng
Chính sách bảo mật
0
Trang chủ
Kỹ Năng Mềm
Kỹ năng quản lý
Động cơ làm việc
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Động cơ làm việc
Ngọc Lan
60
2
pdf
Không đóng trình duyệt đến khi xuất hiện nút TẢI XUỐNG
Tải xuống
ĐÔNG CƠ LÀM VIỆC Phần 1 Động cơ thúc đẩy con người làm việc - Tại sao con người lại có động cơ làm việc ? Điều gì động viên con người ? người ta làm việc vì mục đích gì ? nội dung của động cơ làm việc là gì ? - Người ta được động viên như thế nào ? Việc động viên được tiến hành như thế nào ? dựa theo quá trình nào ? Quá trình cơ bản làm nảy sinh động cơ: 1. Nhu cầu (chưa thỏa mãn) 2. Tìm cách thức để thỏa mãn nhu. | ĐÔNG CƠ LÀM VIỆC Phần 1 Động cơ thúc đẩy con người làm việc - Tại sao con người lại có động cơ làm việc Điều gì động viên con người người ta làm việc vì mục đích gì nội dung của động cơ làm việc là gì - Người ta được động viên như thế nào Việc động viên được tiến hành như thế nào dựa theo quá trình nào Quá trình cơ bản làm nảy sinh động cơ 1. Nhu cầu chưa thỏa mãn 2. Tìm cách thức để thỏa mãn nhu cầu. 3. Hành động nhắm tới một mục đích nào đó 4. Kết quả thể hiện của hành động 5. Được khen thưởng bị phạt 6. Đánh giá lại mức độ thỏa mãn của bản thân 1. . Các cấp bậc nhu cầu theo Maslow Mong đợi của nhân viên Theo mức độ ưu tiên kết quả điều tra ở 300 người tại VN - Thăng tiến và phát triển - Tiền lương xứng đáng - An toàn về công ăn việc làm - Công việc hấp dẫn và tương xứng với khả năng - Được người khác đánh giá cao được tôn trọng - Có quyền lực Các cấp bậc nhu cầu theo Maslow NHU CẦU TỰ THỂ HIỆN - Giao trách nhiệm ủy quyền - Mở rộng công việc. NHU CẦU ĐƯỢC TÔN TRỌNG - Biểu dương khen thưởng. - Kêu gọi tham gia. NHU CẦU XÃ HỘI - Tạo không khí thoải mái. - Xây dựng tinh thần đồng đội - Cung cấp thông tin. NHU CẦU AN TOÀN - Cải tiến điều kiện làm việc. - Tiền thưởng thù lao NHU CẦU SINH LÝ - Tiền lương. - Điều kiện làm việc Ghi chú - Thỏa mãn nhu cầu cấp thấp thì kích thích tinh thần làm việc của nhân viên không bao nhiêu. Nhưng nếu không được thỏa mãn thì dễ sinh bất mãn. - Ngược lại thỏa mãn nhu cầu cấp cao thì sẽ động viên tinh thần nhân viên hiệu quả hơn. - Cảm nhận của nhân viên So sánh phần đóng góp và phần đãi ngộ của bản thân và của người khác - Căng thẳng và bất mãn nếu cảm thấy bất công. Tìm kiếm sự công bằng - Điều chỉnh phần đóng góp của bản thân so với phần đãi ngộ bản thân được hưởng. Chuyển công tác hoặc xin nghỉ việc - Biện pháp động viên - Làm phong phú công việc mở rộng công việc - tránh nhàm chán trong công việc. - Tham gia của nhân viên trong quá trình xác định mục tiêu thực hiện công việc - Thăng chức Thăng tiến - Giao trách nhiệm - Thành tích từ
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TÍNH TOÁN ĐẶC TÍNH LÀM VIỆC CỦA ĐỘNG CƠ KHÔNG ĐỒNG BỘ LÀM VIỆC VỚI BỘ BIẾN TẦN ĐIỆN ÁP Động cơ không đồng bộ làm việc với bộ biến tần có tần số luôn thay đổi theo thời gian, do đó các thông số của động cơ và đặc tính làm việc của nó phụ thuộc vào tần số làm việc. Bài báo này giới thiệu một phương pháp tính toán đặc tính làm việc của động cơ không đồng bộ roto lồng sóc làm việc với bộ biến tần điện áp.
Mẫu hợp đồng làm việc có thời hạn
Động cơ làm việc của thanh niên đô thị - TS. Lê Văn Hảo
Mẫu hợp đồng làm việc xác định thời hạn
Đồ án tốt nghiệp - Thiết kế động cơ không đồng bộ điện dung có tụ mở máy và tụ làm việc
Khóa luận tốt nghiệp: Biện pháp thúc đẩy động cơ làm việc của nhân viên tại công ty cổ phần Viễn thông FPT chi nhánh Thừa Thiên Huế
Tác dụng trị bệnh của giảo cổ lamCây giảo cổ lam còn có tên là
Làm đẹp bằng các phương thuốc đông y cổ truyền part 1
Làm đẹp bằng các phương thuốc đông y cổ truyền part 2
Làm đẹp bằng các phương thuốc đông y cổ truyền part 3
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.