Báo cáo tài liệu vi phạm
Giới thiệu
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Sức khỏe - Y tế
Văn bản luật
Nông Lâm Ngư
Kỹ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
THỊ TRƯỜNG NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Tìm
Danh mục
Kinh doanh - Marketing
Kinh tế quản lý
Biểu mẫu - Văn bản
Tài chính - Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Tiếng anh ngoại ngữ
Kĩ thuật công nghệ
Khoa học tự nhiên
Khoa học xã hội
Văn hóa nghệ thuật
Y tế sức khỏe
Văn bản luật
Nông lâm ngư
Kĩ năng mềm
Luận văn - Báo cáo
Giải trí - Thư giãn
Tài liệu phổ thông
Văn mẫu
NGÀNH HÀNG
NÔNG NGHIỆP, THỰC PHẨM
Gạo
Rau hoa quả
Nông sản khác
Sữa và sản phẩm
Thịt và sản phẩm
Dầu thực vật
Thủy sản
Thức ăn chăn nuôi, vật tư nông nghiệp
CÔNG NGHIỆP
Dệt may
Dược phẩm, Thiết bị y tế
Máy móc, thiết bị, phụ tùng
Nhựa - Hóa chất
Phân bón
Sản phẩm gỗ, Hàng thủ công mỹ nghệ
Sắt, thép
Ô tô và linh kiện
Xăng dầu
DỊCH VỤ
Logistics
Tài chính-Ngân hàng
NGHIÊN CỨU THỊ TRƯỜNG
Hoa Kỳ
Nhật Bản
Trung Quốc
Hàn Quốc
Châu Âu
ASEAN
BẢN TIN
Bản tin Thị trường hàng ngày
Bản tin Thị trường và dự báo tháng
Bản tin Thị trường giá cả vật tư
Thông tin
Tài liệu Xanh là gì
Điều khoản sử dụng
Chính sách bảo mật
0
Trang chủ
Kỹ Năng Mềm
Kỹ năng lãnh đạo
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 3
Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 3
Phượng Uyên
88
10
ppt
Không đóng trình duyệt đến khi xuất hiện nút TẢI XUỐNG
Tải xuống
Chapter 3 - Leadership is developed through education and experience. This chapter reviews: The tendency or bias to perceive one thing and not another, tendency to make external attributions for one’s own failures, yet make internal attributions for one’s successes. | CHAPTER THREE Leadership Is Developed Through Education and Experience Perceptual set The tendency or bias to perceive one thing and not another Factors That Affect a Perceptual Set Feelings Needs Prior experience Expectations Factors Affecting the Attribution Process Fundamental attribution theory Self-serving bias Actor/observer difference Fundamental Attribution Error Tendency to overestimate the dispositional causes of behavior and underestimate the environmental causes when others fail Self-serving bias Tendency to make external attributions for one’s own failures, yet make internal attributions for one’s successes The Role of Expectations In Social Interaction Person 1 Person 2 1. Has expectations of other person (I’ve heard she’s nice) 3. Expectancy confirmed (She does seem personable) 4. Initiates positive interaction toward other person 6. Expectation further strengthened 2. Behaves ambiguously (might be seen as friendly) 5. Responds in a friendly manner 7. Self concept change? (It’s easy for me to meet others) Anatomy Of a Learning Experience Plateau Comfort zone What I already know how to do Combined effect of drive, personality My “grain” Combined effect of drive, personality and experience Going against the grain Temporary drop in performance Meeting the challenge Turning the corner Learning to learn Building a new process Reaping the benefits Results of old learning Repertoire of learning skills Transition Change A new challenge Stress Growth potential Discomfort Techniques Used To Teach Leadership Concepts Lecture Individualized feedback Case studies Role playing Simulations and games In-basket exercises Leaderless group discussions | CHAPTER THREE Leadership Is Developed Through Education and Experience Perceptual set The tendency or bias to perceive one thing and not another Factors That Affect a Perceptual Set Feelings Needs Prior experience Expectations Factors Affecting the Attribution Process Fundamental attribution theory Self-serving bias Actor/observer difference Fundamental Attribution Error Tendency to overestimate the dispositional causes of behavior and underestimate the environmental causes when others fail Self-serving bias Tendency to make external attributions for one’s own failures, yet make internal attributions for one’s successes The Role of Expectations In Social Interaction Person 1 Person 2 1. Has expectations of other person (I’ve heard she’s nice) 3. Expectancy confirmed (She does seem personable) 4. Initiates positive interaction toward other person 6. Expectation further strengthened 2. Behaves ambiguously (might be seen as friendly) 5. Responds in a friendly manner 7. Self concept change? (It’s easy for me to meet others) Anatomy Of a Learning Experience Plateau Comfort zone What I already know how to do Combined effect of drive, personality My “grain” Combined effect of drive, personality and experience Going against the grain Temporary drop in performance Meeting the challenge Turning the corner Learning to learn Building a new process Reaping the benefits Results of old learning Repertoire of learning skills Transition Change A new challenge Stress Growth potential Discomfort Techniques Used To Teach Leadership Concepts Lecture Individualized feedback Case studies Role playing Simulations and games In-basket exercises Leaderless group .
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 2
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 2
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 2
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 1
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 1
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 1
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 3
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 4
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 7
Lecture Leadership: Enhancing the lessons of experience (4/e) – Chapter 8
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.