Đang chuẩn bị liên kết để tải về tài liệu:
Luận văn Thạc sĩ: Nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường Đại học Tài chính – Quản trị kinh doanh

Mục đích nghiên cứu đánh giá các biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên; từ đó đề xuất giải pháp khắc phục các hạn chế và tăng cường các ưu điểm về các biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường ĐHTCQTKD. | Luận văn Thạc sĩ: Nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trường Đại học Tài chính – Quản trị kinh doanh MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN . iv LỜI CAM ĐOAN v DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT . vi DANH MỤC BẢNG VÀ HÌNH. vii LỜI MỞ ĐẦU 1 1. Tính cấp thiết của đề tài 1 2. Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài 2 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu. 6 4. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu 6 5. Phương pháp nghiên cứu 6 6. Những đóng góp mới của luận văn . 7 7. Bố cục của luận văn 7 CHƯƠNG 1 9 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN TRONG CÁC TRƯỜNG ĐẠI HỌC 9 1.1.Khái niệm nâng cao đội ngũ giảng viên trong các trường đại học. 9 1.2.Tiêu chí đánh giá nâng cao chất lượng đội ngũ giảng viên trong các trường đại học 12 1.3.Nội dung và biện pháp nâng cao chất lượng đội ngũ