Giải pháp liên kết đào tạo giữa trường cao đẳng nghề số 7 và các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh

Trong bài viết này, từ thực trạng hoạt động liên kết đào tạo, tác giả đề xuất một số giải pháp cho liên kết đào tạo giữa Trường Cao đẳng nghề số 7 và các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh. | TẠP CHÍ KHOA HỌC ĐẠI HỌC VĂN LANG Đinh Thị Thùy Dung GIẢI PHÁP LIÊN KẾT ĐÀO TẠO GIỮA TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ SỐ 7 VÀ CÁC DOANH NGHIỆP TRÊN ĐỊA BÀN THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH SOLUTION OF TRAINING COOPERATION BETWEEN NO 7 VOCATIONAL COLLEGE AND ENTERPRISES IN HO CHI MINH CITY ĐINH THỊ THÙY DUNG TÓM TẮT: Hoạt động liên kết đào tạo giữa cơ sở đào tạo nghề và doanh nghiệp ở nước ta đang từng bước được hình thành và phát triển. Tuy nhiên, nhìn chung mối liên kết này vẫn còn rời rạc và chưa đạt hiệu quả cao. Vì vậy, việc tìm kiếm giải pháp nhằm thiếp lập và củng cố mối liên kết này là cần thiết và hợp quy luật. Trong bài viết này, từ thực trạng hoạt động liên kết đào tạo, tác giả đề xuất một số giải pháp cho liên kết đào tạo giữa Trường Cao đẳng nghề số 7 và các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh. Từ khóa: đào tạo nghề, liên kết đào tạo, liên kết giữa nhà trường và doanh nghiệp, Trường Cao đẳng nghề số 7. ABSTRACT: Training cooperation between vocational training institutions and enterprises in our country has gradually been formed and developed. However, the cooperation in general remains fragmentary and under-performing. Therefore, finding solutions to setup and consolidate training cooperation between vocational institutions and enterprises is essential and reasonable. In this article, based on the situation of training cooperation activities, the author proposed a number of solutions for training cooperation between No. 7 Vocational College and enterprises in Ho Chi Minh City. Keywords: vocational training, training cooperation, cooperation between colleges and enterprises, No. 7 Vocational College. được nhiều nước trên thế giới nghiên cứu, ứng dụng thành công. Điển hình có thể kể đến: Đức với mô hình đào tạo kép, Na Uy với mô hình đào tạo linh hoạt và Nhật Bản với mô hình đào tạo nguồn nhân lực cho địa phương. Ở nước ta, trong những năm gần đây, một số cơ sở đào tạo nghề áp dụng linh hoạt những mô hình liên kết đào tạo với doanh nghiệp và đạt được những .

Không thể tạo bản xem trước, hãy bấm tải xuống
TÀI LIỆU LIÊN QUAN
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÀI LIỆU MỚI ĐĂNG
19    81    1    30-04-2024
Đã phát hiện trình chặn quảng cáo AdBlock
Trang web này phụ thuộc vào doanh thu từ số lần hiển thị quảng cáo để tồn tại. Vui lòng tắt trình chặn quảng cáo của bạn hoặc tạm dừng tính năng chặn quảng cáo cho trang web này.